Công Ty Xklđ Emico Việt Nam Lừa Đảo Không Gian Mạng

Sự đồng bộ, thay đổi kịp thời của cơ chế chính sách liên quan đến hoạt động thanh toán nói chung và thanh toán thẻ nói riêng; cơ chế phối hợp, chia sẻ thông tin giữa các cơ quan, bao gồm nhưng không giới hạn như Bộ Công an, Ngân hàng Nhà nước, Chi hội Thẻ Hiệp hội Ngân hàng, các tổ chức thẻ và các ngân hàng thương mại được tăng cường; ý thức quản trị rủi ro chủ động của người dùng với các công cụ, phương tiện mà ngân hàng trang bị trong quá trình cung cấp sản phẩm dịch vụ là những điểm mấu chốt để phòng ngừa và hạn chế tối đa tổn thất khi có rủi ro gian lận thẻ xảy ra.

Không có hồ sơ pháp lý rõ ràng

Các công ty này không được cấp phép bởi Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội nên sẽ không có hồ sơ pháp lý rõ ràng. Bạn có thể kiểm tra bằng cách truy cập vào website chính thức của Bộ LĐTB&XH: dolab.gov.vn để tra cứu thông tin. Tại đây, bạn có thể biết được doanh nghiệp nào được Bộ cấp giấy phép hoạt động và bị thu hồi giấy phép. Đồng thời, bạn còn biết được những thông tin cơ bản của công ty đó.

Các công ty XKLĐ lừa đảo thường để hợp đồng không rõ ràng với mục đích lách luật hoặc giảm thiểu thiệt hại cho họ khi họ gặp rủi ro về pháp luật. Do đó, nếu thấy dấu hiệu này, bạn không nên nộp chi phí đi Nhật cho họ kẻo tiền mất, tật mang.

Làm sao để chọn được công ty xuất khẩu lao động uy tín

Để lựa chọn công ty xuất khẩu lao động Nhật Bản uy tín bạn có thể tham khảo 3 cách dưới đây:

Cách 1: Qua website của Bộ LĐTB&XH, tại đây có danh sách các công ty được Bộ cấp giấy phép và bị thu hồi giấy phép.

Cách 2:  Trực tiếp đến các trung tâm giới thiệu việc làm để tìm hiểu.

Cách 3: Qua người thân, bạn bè giới thiệu.

Sau khi tìm được công ty, bạn cần lên trực tiếp trụ sở của họ để tìm hiểu thật kỹ quy trình hồ sơ thủ tục, điều kiện, chi phí, đơn hàng,...

Bạn cũng có thể lên website, fanpage của công ty XKLĐ đó để xem thông tin. Các công ty xuất khẩu lao động sang Nhật uy tín sẽ có đầy đủ các thông tin hữu ích trên các kênh truyền thông này chứ không sơ sài như các công ty kém chất lượng hay lừa đảo.

Hình ảnh website của Bộ LĐTB&XH

Bạn hãy đọc kỹ các mục như “Giới thiệu công ty”, “Lịch sử hình thành và phát triển”, “Thành tựu”, “Sứ mệnh và mục tiêu”, “Đánh giá của người lao động và đối tác”, … Bạn cũng có thể vào mục “Ảnh” trên website, fanpage để xem các bức ảnh về đối tác Nhật Bản, công việc của lao động Việt tại Nhật Bản, các đơn hàng và rất nhiều thông tin bổ ích khác.

Cuối cùng, bạn có thể đến tận trụ sở của công ty XKLĐ để tham quan. Công ty xuất khẩu lao động uy tín, chất lượng và có tiềm lực sẽ có trụ sở hiện đại, chuyên nghiệp, tạo niềm tin cho người lao động khi đến đó.

Trên đây là các dấu hiệu nhận biết công ty XKLĐ lừa đảo cũng như cách lựa chọn công ty xklđ uy tín. Hy vọng bạn sẽ nắm bắt được các thông tin cũng như chọn được đơn vị phái cử ưng ý, giúp bạn xuất khẩu một cách thuận lợi nhất.

Tư vấn thu nhập khi XKLĐ Nhật Bản phi thực tế

Một số công ty xuất khẩu lao động dùng thu nhập hứa hẹn khi đi XKLĐ cao bất thường để “dụ” người lao động ký hợp đồng và nộp phí xuất khẩu. Đây là dấu hiệu nhận biết công ty XKLĐ lừa đảo hoặc không có uy tín.

NLĐ cần phải cảnh giác khi được tư vấn mức lương cao bất thường

CÔNG TY TNHH PHÁT TRIỂN PHÁT THANH TRUYỀN HÌNH THÔNG TIN

Tiền thân là Tổng Công Ty Phát Triển Phát Thanh Truyền Hình Thông Tin – Trung tâm hợp tác nhân lực quốc tế EMICO, trực thuộc Đài tiếng nói Việt Nam (VOV) chuyên sản xuất, cung cấp, lắp đặt các thiết bị vật tư cho ngành phát thanh truyền hình văn hóa thông tin Việt nam và xuất khẩu lao động.

Được thành lập từ năm 1999 được cấp phép của Bộ Lao Động – Thương Binh và Xã Hội, đến nay đã hình thành và phát triển hơn 23 năm EMICO ,.LTD là một trong những doanh nghiệp đầu tiên tại Việt Nam tiên phong trong lĩnh vực phái cử lao động đi làm việc theo hợp đồng tại nước ngoài, đã được thành lập trên cơ sở Trung tâm hợp tác lao động nước ngoài.

Từ khi được Bộ lao động Thương Binh và Xã hội cấp phép EMICO ,.LTD đã trở thành một doanh nghiệp hàng đầu về tuyển chọn và đào tạo học sinh, sinh viên, người lao động Việt nam đi học tập và làm việc tại nước ngoài, với sự định hướng thống nhất chỉ đạo của Đài tiếng nói Việt Nam và Tổng Công Ty EMICO, Doanh Nghiệp đã tập trung đào tạo đưa người lao động và chuyên gia vào hai thị trường chính Nhật Bản và Đài Loan.

EMICO ,.LTD luôn nỗ lực cả về nhân lực, vật lực, tạo dựng uy tín thương hiệu, gặt hái được nhiều thành tích nhiều năm liền khẳng định vị trí của mình trên bảng xếp hạng tốp đầu các doanh nghiệp về lĩnh vực XKLĐ.

Với thế mạnh là cơ quan báo chí tuyên truyền trực thuộc, tại mỗi nước và vùng lãnh thổ mà Emico đưa người lao động sang làm việc đều có cơ quan thường trú, văn phòng đại diện với đội ngũ cán bộ, tuyên truyền hỗ trợ cho người lao động khi làm việc tại nước ngoài. Chính vì vậy, Emico luôn được các đối tác tập đoàn lớn như Panasonic, Mishubishi, Sony, Foxcom, toyota… tin tưởng và đánh giá cao. Từ khi được Bộ lao động – Thương binh và Xã hội cấp phép, Emico đã đưa được trên 100,000 lượt Lao động sang Đài Loan và TTS sang Nhật Bản làm việc với công ăn việc làm ổn định và thu nhập cao.

Với đội ngũ cán bộ nhân viên giàu kinh nghiệm cùng sự hỗ trợ của cơ quan đại diện thường trú tại Đài Bắc, Đài Trung, Cao Hùng Đài Loan và Tokyo, Osaka tại Nhật Bản, người lao động luôn được EMICO bố trí công việc làm phù hợp và có thu nhập ổn định. Có nhiều lao động, chuyên gia EMICO đưa đi hiện đang làm việc  trên 10 năm tại nước ngoài, đã mang lại nguồn thu nhập ổn định cho gia đình và sự ổn định xã hội cho các địa phương.

Bên cạnh đó, EMICO luôn tổ chức tuyên truyền tới các địa phương, tiếp cận trực tiếp với nguồn lao động có nhu cầu, cung cấp những thông tin minh bạch, chính xác, giảm thiểu chi phí, những phát sinh cho người lao động khi đăng ký đi làm việc tại nước ngoài. Ban Lãnh đạo EMICO luôn thường xuyên tổ chức các buổi gặp mặt, tiếp thu ý kiến của học viên tham gia học ngoại ngữ tại trung tâm đào tạo EMICO.

Với sự hỗ trợ của Lãnh đạo các ban ngành đoàn thể, Cục quản lý lao động ngoài nước – Bộ lao động, Hiệp hội XKLĐ Việt Nam, Tổ chức quản lý di cư IOM Việt Nam, Tổ chức quản lý di cư IOM Toàn cầu. EMICO định kỳ tổ chức những buổi giáo dục định hướng cho các học viên. Cán bộ đại diện, cố vấn nước ngoài thông qua hình ảnh nhà máy, xưởng sản xuất và người lao động đang làm việc tại nước ngoài cung cấp những thông tin cần thiết cho học viên chuẩn bị xuất cảnh. EMICO luôn mong muốn người lao động tiếp nhận thông tin minh bạch, một cách chính xác và đầy đủ, hiểu rõ nhất các quyền lợi và nghĩa vụ trước khi ký hợp đồng và đi làm việc có thời hạn tại nước ngoài.

EMICO với phương trâm lấy người lao động và đối tác làm trung tâm: “TRAO GIÁ TRỊ – NHẬN NIỀM TIN”  lấy đó làm kim chỉ nam phát triển của Doanh Nghiệp ngày càng vươn lên phát triển vững mạnh, tiếp tục nỗ lực hơn nữa luôn không ngừng hoàn thiện bồi dưỡng nâng cao trình độ đội ngũ cán bộ nhân viên nghiệp vụ, để mang lại cho cả người lao động và các quý đối tác sự tin tưởng, hài lòng cao nhất về chất lượng dịch vụ mà chúng tôi cung cấp.

EMICO đã có nhiều bằng khen, thành tích xuất sắc trong hoạt động đưa người lao động đi làm việc tại nước ngoài.